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181、云彩的招聘计划(2 / 2)

从云彩的嘴里,林蕾也深入地了解了云起科技这家公司。

对于加入这家公司,她更为期待了。

当天晚上,云彩就把这件事儿告诉了云逸。

虽然,她是人力资源部的员工,有招聘的自主权,并不需要找云逸报备。

只需要找他的顶头上司就可以了。

但是,谁让她是云逸的妹妹呢。

她要介绍人加入公司,肯定是要知会自己的哥哥一声的。

当然,她也如实的把林蕾的情况跟云逸说了一下。

林蕾本身就是非常优秀的,再经过她稍微那么一加工,自然顺利的就让云逸同意了她的招聘计划,让林蕾入职了。

听到妹妹给自己招聘了一个人才,云逸动了心思。

东山大学,可是省内一流大学。

就算是在全国范围内,那也是能排得上号的。

似乎,自己也可以从东山大学招聘一批实习生,作为公司的后备人才进行储备。

提前培养一下,到时候放到各个岗位上。

云起科技的发展,还是很迅速的,各个岗位都普遍的缺人。

尤其是高精尖的人才,更是缺的厉害。

从社会上招聘,人力成本高不说,效果也不好。

那些人,已经经历了社会的毒打,普遍的都成为了老油子。

使用效果,远不如这些刚从学校走出来的白纸。

这些人,刚刚走出校园,任你怎么描绘都可以。

可以说,这些学生是性价比最高的员工。

这个想法,在他的心里滋生出来后,就抑制不住的疯狂增长。

“云彩我问你啊,你们同学还有很多没有找到实习公司的吗”?

他得先打听清楚情况,才能做出最终决定。

“当然了,大部分同学都没有找到实习公司呢”。

云逸点点头,对这一点,他还是有点了解的。

大部分学生,还没走出校园,根本没有忧患意识。

大部分人,还是抱着走一步看一步的想法。

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