“这……这我不知道啊！”
程昔年：“你不知道？工厂的每一批布料，生产规章流程，还需要我给你背一遍吗？”
生产部主管：“不不不，不用。”
程昔年：“你们的检测报告呢？”
生产部主管：“是供应商，供应商说他们可以出具检测报告，所以……”
程昔年都要怀疑自己的耳朵：“什么？”
生产部主管：“因为是程总亲自在场签约的，所以我也就没有起疑心。想着还可以为公司省下一大笔检测费，就……”
程昔年：“你结束后来我办公室，详细说。”
生产部主管：“好的。”
然后他腿软地坐回了椅子上。
程昔年：“设计部，解释一下，为什么新人在你们部门都待不满试用期？”
设计部主管：“他们可能不太适应公司高压的环境。”
程昔年：“高压？有多高压？你们顶着压力，就设计出来这种东西？不太适应？一个两个的可以这样说，你也不看看你们逼走了多少新兴力量！”
设计部主管一声不吭。作为公司的老员工，他自认为没犯什么原则性上的失误，就有恃无恐，觉得程昔年不会把他怎么样。
程昔年：“给你们一个星期，周五之前我要看到设计稿在我桌上，下周我要召开新品发布会。”
设计部主管：“程总，今天已经周二了。”
程昔年：“怎么？你们昨天没上班？还是说，你们设计部这周末全体自愿加班？我告诉你，一点遣散费，公司出得起，周五我没看到满意的结果，设计部全体给我滚蛋！”
设计部主管被噎得说不出话，他还指着这个职位养老呢。
程昔年：“接下来，财务部……”
一场会下来，基本上每个主管都被批了一遍。
程昔年很后悔，他把大部分的精力放在集团管理上，而疏于对惜年的监督。看来，他是时候找另一个程总好好聊聊了。