“哈哈！”洪大刚心情愉悦，喜形于色道：“好你个老尤，还是那么的风趣幽默哈！”
领导，有效控制嬉笑情绪，那属于基本功。
比如，前一刻开怀大笑，后一刻就愁眉苦脸，做到翻脸比翻书快，那么就算合格了。
在官场上，不知多少无法控制情绪的人，因为情绪毁掉自己得之不易的仕途。
比如，大领导正难过，你却突然欢天喜地的笑起来，人家大领导会咋想？
大领导必然恼羞成怒。
大领导一生气，那么一句话就能撤了你，可见控制情绪，懂得变戏法一样的变脸，非常重要。
人生如戏，懂得表演，才更精彩！
洪大刚看向王建军，笑道：“年轻人，你今天敢放马过来，肯定是早已有锦囊妙计了吧？”
“说一说，你想要我如何帮你？”
王建军没有直接回答，他将目光看向尤局长，不能喧宾夺主，必须得时刻照顾老领导的感受。
这就是察言观色。
这就是招待周全的表现。
“咋了？”尤局长打趣道：“你小子刚才不是挺猛么？这会洪县给你机会了，你还不抓紧，可不要等到时间过了后悔，到时候你哭鼻子我可不管啊！”
下级会做人，上级也会做人。
这就是一个和谐的团体，这样大家都不会太累，工作轻松，心情愉悦，多好啊？
跟对人很重要，跟你的人也很重要！
“洪县。”
“我这点小心思，哪里逃过你远见卓识的慧眼？不过你让我说，那我就班门弄斧了，我的想法是先找到那批猪，接下来会被卖到哪一个收购站？”
“只要找到收购站，我们就是铁证如山！”
王建军点到为止。
这些领导，可不是傻瓜，你只需要提供一个思路，人家就能明白你的想法如何，这就是领导范，当领导的智慧。